9月1日，成都有机化学公司举办新员工入职培训，来自公司产业、研发及管理部门、控股企业新入职的员工近30人参加培训。公司领导班子全体成员参加了培训前的见面会，公司董事长熊成东在见面会上致辞，代表公司欢迎新员工加入成都有机公司，并对公司基本情况进行了介绍，对新员工的岗位工作及职业发展提出了殷切希望和要求。
今年的新员工入职培训包括公司基本情况及制度流程介绍、安全教育与考试、“员工能力提升与职业规划”分享会三个板块。其中“员工能力提升与职业规划”分享会是今年新引入的入职培训板块，公司邀请了来自于产业、研发及管理等不同部门不同时期加入公司的7位员工，从职业精神、团队精神、创新精神以及职业规划等方面与新员工进行了分享。
通过此次入职培训，不仅使新员工对公司的历史沿革、企业发展战略、企业愿景、目标等有了系统的了解，而且也对公司的经营模式、主营业务、企业制度流程等有了较为全面的了解；并对安全生产知识进行了系统的学习培训。通过入职培训增加了新入职员工的归属感，坚定了对公司未来发展和自身职业发展的信心，促进了新员工尽快融入公司，适应自身的工作岗位。