10月31日，龙泉驿阳光体育城的篮球场上充满着欢声笑语，公司“增强团队凝聚，激发工作热情，打造学习型组织”主题培训活动正在这里开展，虽然寒风瑟瑟，但深秋的寒意却难以阻挡员工们参与学习培训的激情。 

　　根据公司人才队伍建设的工作目标，为不断提升公司管理、技术、生产、销售各类人员队伍的综合素质，充分调动员工的工作积极性和创造性，提高员工对终身学习、工作学习化、学习工作化的认识，培养相互合作、相互支持的团队精神，营造积极向上的文化氛围，公司结合工作实际，决定分期组织开展“增强团队凝聚，激发工作热情，打造学习型团队”系列主题培训活动，此次首先参加培训的主要是来自于公司工程技术岗位及事业部管理、技术支持、销售、班组长岗位的中青年骨干。 

　　为取得较好的培训效果，公司高度重视此次培训活动，精心组织策划，优选培训方案，以专题内训和拓展培训的创新方式，力求让参与本次主题培训的所有员工收获一次记忆深刻的学习经历。公司党委书记、常务副总经理蒋红雨也来到培训现场，为大家加油鼓劲。她在动员讲话中强调，员工的学习成长是公司创新发展、基业长青的不竭动力，公司将完善培训体系的建设，让各类技术培训、管理培训、文化培训成为常态，培养员工积极向上、勤奋踏实的工作作风，形成团结协作的企业文化，为员工更好更快的提升和企业的快速发展创造条件。 

　　上午，为多家世界500强企业提供过系统培训的董安宏老师以“打造学习型组织”为主题为参训员工带来了一堂精彩的授课，深入浅出的讲解、丰富详实的案例诠释了世界最前沿的管理理论—学习型组织理论，让学员们领悟了终身学习和企业的竞争最终是学习力的竞争等理念，了解了学习型组织五项修炼的深刻含义。 

　　下午，以团队为参与方式的拓展训练展现出了培训活动轻松活泼、寓教于乐的另一面。“闪电、闪电，一闪就亮”的闪电队和“奔跑、奔跑，向梦想奔跑”的梦想队充分展现出团队的力量和精神。“开营破冰”诞生了各团队的队长、队歌、队徽和口号，打破了学员之间的隔阂，进一步激发了团队的培训热情，让来自公司不同部门可能还不太熟悉的学员们成为了亲密的“战友”。由“不倒森林、一圈到底、能量传输、鼓动人心、激情节拍”五个项目组成的“挑战150”激发了每个人的挑战意志和热情，强化团队的合作与沟通，促使团队为实现更快更高更强的目标而拼搏奋进。布满地雷的“雷阵”帮助学员们理解团队中组织计划、合理分配资源的重要性，以及如何创造性地解决问题实现共同突破。 

　　虽然有的项目闯关并未成功，但活跃的气氛、亲历的感受给学员们留下了深刻印象，教官的点评和团队的自我总结又启发着学员们对工作和生活进行思考。 

　　时光匆匆而过，在寒风的考验中此次主题培训活动圆满结束，参训员工们满载着一天的收获踏上了回家的路，但中科唯实公司的员工培训工作则刚开启了一段新的征程。